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        招聘类型

        2019重庆合川城建投资集团招募公告3人企业

        时间:2019-11-30 10:33 来源: 重庆人力资源和社会保障网 网址: www.xmjnkl.icu 编辑:重庆人事考试网

        因工作需要,经区政府同意,重庆市合川城市建设投资(集团)有限公司(以下简称:合川城投(集团)公司)现面向区属国有企业公开选聘工作人员。

        一、招聘原

        坚持公开、公平、公正的原则;坚持任人唯贤、德才兼备的用人标准;采取笔试、面试与考察相结合的方式进行。

        二、招聘岗位、名额及要求

        见附表

        三、招聘范围

        招聘范围:合川区区属国有企业正式或临聘在编在岗职工(经区国资委备案同意的人员)。

        四、招聘条件

        (一)热爱祖国,拥护中国共产党的领导,坚持党的基本路线;

        (二)遵纪守法,品行端正,具有为人民服务的思想;

        (三)有较强的事业心和责任感,热爱本职工作;

        (四)适应岗位要求的身体条件,符合聘用体检标准;

        (五)符合招聘岗位设置的相关条件;

        (六)在区属国有企业工作5年以上;

        (七)年龄原则上不超过35周岁;

        (八)尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员,涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员,曾因犯罪受过刑事处罚的人员,曾被开除公职的人员,道德败坏,有流氓、偷窃等不良行为的人员;直系血亲和对本人有重大影响的旁系血亲中有被判处死刑的人员,直系血亲和对本人有重大影响的旁系血亲在境内外从事颠覆我国政权活动的人员,法律法规规定的其他不适合招聘使用的人员等不属于本次招聘范围。

        本次招聘对象年龄、工作年限计算截止时间为2019年12月31日。

        五、报名及资格审查

        (一)报名时间

        2019年12月2日—12月6日,上午9:00—12∶00,下午2∶00—6∶00

        (周末休息时间除外)

        (二)报名地点

        合川城投(集团)公司(合川区南园东路99号城投大厦24楼2408室);

        联系人:熊老师,联系电话: 023-42824238。

        (三)报名要求及资格审查

        1. 报名要求

        报考者根据报考岗位的要求,持本人身份证、毕业证、学位证、职称、职业资格等相关证件原件及复印件(1份),近期1寸免冠照片2张到指定地点报名。

        报考岗位要求有相关工作经历的,还需提供工作年限等相关证明材料。

        报考人员需经原工作单位同意报考,报名时出具相关证明。

        报考人员不能到现场报名的可凭报考者本人签名的委托书及被委托人的身份证原件及复印件委托报名。

        2. 资格审查

        由区国资委、合川城投(集团)公司根据本简章规定审查报名资格。招聘名额与符合条件的报名人数的比例未达到1︰3的,取消该岗位招聘。

        六、考试时间及科目

        考试分为笔试和面试,具体时间以准考证上的为准。

        (一)笔试

        笔试采取闭卷的方式进行,总分100分,笔试成绩占考试总成绩的60%。笔试内容:综合基础知识及专业知识。复习资料由报考人员自行准备。笔试时间地点详见准考证。

        (二)面试

        按招聘名额1∶2的比例,根据笔试成绩从高分到低分依次确定面试人选,若最后一名成绩相同,则并列进入面试。面试满分100分,占总成绩的40%。面试采取结构化面试方式进行,即:由主考官提问,考生回答,主要考察考生的逻辑思维能力、综合分析能力、情绪控制能力、语言表达能力及举止仪表等。面试成绩在面试结束时当场公布。面试成绩低于60分者,不得确定为体检考察人选。

        (三)考试成绩计算方式

        总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%,

        总成绩及时在重庆市合川区政府公众信息网公示。

        七、考察

        由招聘单位对其政治思想、现实表现等进行考察。因考察不合格或经确认自动放弃资格出现空缺时,则分岗位按考试总成绩从高分到低分依次递补。

        八、聘用及待遇

        根据岗位要求,由招聘单位按规定程序完善聘用手续,聘用后,试用期制度及各薪酬福利待遇按《劳动法》等法律法规及区国资委相关规定执行。

        九、纪律要求

        公开招聘工作是我公司重要的人事考试工作,必须严格执行有关政策规定。工作中的各个环节,必须严肃人事工作纪律,自觉接受纪检监察和社会各界的监督,严禁徇私舞弊,确保招聘工作的顺利进行。若有违反规定或弄虚作假,一经查实,一律取消招聘资格,并严格按有关规定追究当事人的责任。

        2019年度公开选聘工作人员职位表ss.doc.doc

        报名表ss.doc.doc




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